内容简介:
一、存在问题
一是干部整体素质不高。存在社区干部为民服务认识差,班子团结不强的以及“两委”关系不谐和的现象,使得社区工作高效展开;干部法制观念不够强,展开工作过程中民主准绳不强,办法简单,个人才能欠缺,本领平凡,服务大众才能不强。 二是展开工作不够细致。存在社区干部在工作中,只愿意当“邮递员”、传话筒,开开会,布置布置,部署部署,就以为把工作落实了,工作纪律性不强,大众有事见不到人影。存在社区干部大众观念冷淡,对大众缺乏深沉感情,对大众没有动之以情、晓之以理,而是高高在上,伤害了大众感情。存在干部看待大众的来信来访,采取推诿…… 你还没注册?或者没有登录?这篇公文要求至少是本站的注册会员才能阅读!
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